人材育成

人財を育てる。

グランツハートは社員教育、ビジネスマナー講座など、人材育成部門にも力を入れております。
一度お問合せください。

など

一宮研修センター(愛知県一宮市猿海道1-2-6)グランツハート研修センター(愛知県名古屋市中村区名駅 セブンスタービル)でセミナー、講座を開講します。開講スケジュールは、決まり次第 こちら でお知らせしています。

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社員教育

社員研修・教育・セミナー

※法人向け

研修対象者一人一人にあわせた細かな対応をいたします。

また貴社業務に合わせた研修・講座や、重点的にスキルアップさせたい部分を中心とした講座、下記カリキュラムを組み合わせた講座などのご要望にもお答えいたします。まずはご相談ください。

※グランツハートは秘書技能検定・文書検定 準試験会場認定を受けています


カリキュラム例

新社会人に必要なビジネスマナーから社会人の心構えまで

新入社員一日研修

社会人への第一歩! 正しいビジネスマナーを身につけよう

  • 社会人としての心構え
  • ビジネスマナーの5原則
  • メラビアンの法則って?
  • 挨拶・お辞儀の基本
  • 電話の応対
  • 身だしなみチェック
  • etc…

   

社員=会社の評価です。改めてマナーを見直す機会を作ってみませんか

ビジネスマナー講座

社員は会社の顔、社員の評価は会社の評価です。
時々はビジネスマナーを見直す機会を作りましょう。

  • ビジネスマナーの基本
  • 電話の応対
  • 挨拶・お辞儀
  • 他社訪問時のマナー
  • 来客対応
  • 仕事の進め方、文書の基本
  • etc…

 

スムーズな仕事は良好な人間関係から。
コミュニケーション力をアップして会社業績もアップさせましょう

コミュニケーション講座

人間関係を良好にすることでミスや問題をなくしましょう

  • 長所短所を自覚して自分の改善点を認識しよう
  • 相手を理解する
  • 相手に合わせたコミュニケーションを考え実行する
  • 正確に情報を伝える、指示を出す

   

説明上手になってリスクを減らす!

プレゼンテーション講座

効果的なプレゼンテーションで上手な交渉を!
上手なプレゼンテーションは誤解や判断の遅れも防ぎます

  • プレゼンテーションとは
  • 立ち方、表情、声の出し方
  • わかりやすい話し方、言葉づかいなど
  • プレゼンテーションの構成、資料の作成
  • プレゼンテーション実習
  • etc…

   

人前でも堂々と話せるようになろう!

話し方講座

社会人となると人前で話をする機会も増えます。
人前であがらず堂々と話をできるようになりましょう
話し方ひとつで印象も変わります。

  • 正しい発音・発声
  • スピーチのコツ
  • 相手に伝わる話し方
  • etc…

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コーチング

※個人向け・法人向け


コーチングとは、自己イメージ(認知)心理学と脳生理学を応用した実践的手法により、個人と組織のビジョン達成を効率的にコーチングするツールです。

個人の新たな能力開発を妨げている自らの「思い込み」「信じ込み」から個人を解放し、自由で創造的な自己実現を可能にします。
さらに組織ぐるみで導入することでその効果は飛躍的に向上する画期的なコーチングプログラムです。

自分を見つめ直す機会としてまたリーダー養成の一環としてビジネスコーチングスキルを学んでみませんか?
グランツハートではTPI認定講師がコーチング講座を行なっています。

コーチング講座例

ブライダルコーチング

 心のエッセンスでイメージトレーニング
 結婚観の明確化 “愛と幸せをはぐくむトータルウエディング”
 「ブライダルコーチング」研修

研修の目的と効果

  1. 個人個人の「気づき」を促し、自ら積極的に変化を起こす自信と結婚観を確立する。
  2. ライフステージの中でのセルフマネジメント力を高め、結婚へのコミットメントを強化する。
  3. ブライダル・コーチングにより、自己実現を図りセンスアップする。
  4. パーティーを通じて素敵な出会いの場を提供します。

ビジネスコーチング講座

企業の変化・若手社員の変化・企業組織の変化
      ↓
今、「自立型人材」が求められている
上司から指示されるのを待っているだけでは駄目!

指示待ち社員でなく自立型社員を育てるには部下の能力や個性を見極めてサポートできる(=ビジネスコーチングスキルを持つ)上司が必要です。

問いかけることで答えを導く・話をじっくりと聞く・相手を認める
      ↓
やる気を引き出す

相手を認め、話を聞くことで新しい視点からものごとを見られるようにしていきます。
たとえばAというトラブルが起こったとき、「どうしてそんなトラブルを起こしたんだ」と質問するのでなく、「解決策Bをしろ」と指示するのでなく、「どうしたら解決できるのだろう」と相手が判断できるような方向に持っていくがコーチングです。


TPIコーチングファシリテーター 養成講座

自分のキャリア形成に投資し、能力を磨いているかどうか、個人の自立が求められている時代を生きるために。知識・スキルというIQ的能力、コンピテンシー(思考特性・行動特性)というEQ能力(エンプロイアビリティ)を養成します。

ファシリテーターとはコーチングにおける促進者(参加者の様子や状況を見ながらコーチングプログラムを進行する人)のことで、参加者に自分の内なる力を気づかせたり、引出させたりする役割です。

IIEプログラム(ファシリテーター育成プログラム)の基礎を受講していただいて、東京・TPI-JAPANでの本コース受講も可能です。

TPIのプログラムメニュー

IIE(Investment In Excellence)講座(自己実現への投資 5日間)¥147,000/人

IIE(Investment In Excellence)は、アメリカを代表する心理学者の英知を結集して開発した自己改革プログラムで、個人と組織のビジョン達成を効果的にコーチングします。

IIEは2つのフェーズから成り立っています。

  • フェ-ズ1(個人の能力開発の問題を取り上げる)―――3日間
    1. 「思い込み」の心理
    2. 真実の探求
    3. 効率的な心の働きのしくみ
    4. 成功モデル
    5. 「習慣」と「態度」を変える
    6. 自由で前向きな自己への解放
    7. 快適ゾーン
    8. 新しいビジョンづくり
    9. 変化の手法
    10. 刷りこみ
    11. 成功のサイクル
    12. 自尊心の力
    13. はずみのある人生の創造
    14. 世の中の船長
    15. 「最優秀」の実践
  • フェ-ズ2(組織と個人の問題を取り上げる)――――――2日間
    目的ある人生を生きる

    1. 責任を共有するチームを作る
    2. 目的志向の考え方
    3. 変革への冒険
    4. 成功原則の駆使
    5. 豊かな創造性に目覚めよ
    6. 目標設定のガイド1
    7. 目標設定のガイド2
    8. 挑戦する主役は「あなた」
    9. 「あなた」が変わると「社会」が変わる
  • ※フェ-ズ1は、個人が能力を発揮しない原因は、自分自身の考え方、習慣や態度、自分への 低い期待感などにあることに気づき、その壁を取り払って変容することを学びます。
    ※上記プログラムを30時間に分けて行います。受講時間、日程はご都合に合わせますので、ご相談ください。

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